„Könnte auch nach vorne losgehen“ – Wie ein Jobverlust mein Leben verändert hat
- Nina Kindervater
- 23. Feb.
- 3 Min. Lesezeit
Aktualisiert: 24. Feb.
#Jobverlust, #berufliche Veränderung, #Coaching, #Selbstständigkeit, #HR-Expertise, #systemisches Coaching, #Mediation, #Karriereumbruch, #Führungskräfte, #Konfliktlösung

Ein Jobverlust fühlt sich für viele Menschen an wie ein Kontrollverlust. Plötzlich steht man da – mit offenen Fragen, Unsicherheiten und einer Menge ungeplanter Freizeit. Ich weiß das, weil ich es selbst erlebt habe. Doch rückblickend betrachtet, war dieser vermeintliche Rückschlag meine größte Chance.
💡 Denn wie einer meiner wunderbaren Ausbilder, Viktor Vehreschild, sagte:
👉 „Könnte auch nach vorne losgehen.“
Erstmal durchatmen – und dann?
Nach meinem Jobverlust tat ich das, was die meisten tun: Ich orientierte mich im Rahmen einer Outplacement-Beratung, bekam spannende Vakanzen vorgeschlagen und führte erste Gespräche.
Doch bei jeder neuen Möglichkeit war da dieses Störgefühl. Eigentlich passte alles – das Unternehmen, die Position, die Aufgaben, das Gehaltspaket. Und trotzdem konnte ich mich nicht mit dem Gedanken anfreunden.
🤔 Warum? Das wusste ich selbst nicht so genau.
Professionelles Systemisches Coaching statt Kompromiss
Ich entschied mich, tiefer zu gehen. Ein professionelles, systemisches Coaching half mir nicht nur bei der emotionalen Entlastung, sondern auch dabei, meine Stärken, Potenziale, Ressourcen und Werte klarer zu erkennen.
Was mir bewusst wurde:
✅ Meine zentralen Werte und die Notwendigkeit ihrer grundsätzlichen Kongruenz.
✅ Meine Werte sind nicht verhandelbar – aber mein Umgang mit ihnen ist es.
✅ Ich wollte mehr als nur „irgendeinen“ Job – ich wollte einer Aufgabe nachgehen, die mich erfüllt, meiner Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen entspricht und in Einklang mit meinen persönlichen Werten steht.
Und wenn ich wirklich im Einklang mit meinen Werten leben wollte, dann bedeutete das für mich: Selbstständigkeit.
Vom Warum zum Wie – Mein Weg in die Selbstständigkeit
💡 „Handle stets so, dass die Anzahl der Wahlmöglichkeiten größer wird!" (H. von Förster)
Mit meiner langjährigen HR-Expertise, der Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und meinem Wunsch, in Einklang mit meinen Werten zu leben, war der Weg klar:
👉 Ich wollte Menschen in Veränderungsprozessen begleiten, Unternehmen in schwierigen HR-Phasen unterstützen und Teams helfen, besser zusammenzuarbeiten.
🎯 Nachdem ich nun selbst erlebt habe, wie wertvoll ein professionelles Coaching für die persönliche und berufliche Entwicklung sein kann, habe ich mich selbst für eine professionelle, wissenschaftliche Ausbildung zur Systemischen Coach entschieden – und damit auch für eine intensive Reise zu mir selbst.
Diese fundierte Ausbildung hat mir nicht nur theoretische Grundlagen und Praxiserfahrungen vermittelt, sondern auch meine persönliche Entwicklung durch intensive Selbstreflexion enorm vorangebracht. Ich bin außerdem dankbar, ganz besondere Menschen kennengelernt zu haben, die mich nun in meinem weiteren Leben eng begleiten werden.
Heute kann ich dieses Wissen und meine ganz persönlichen Erfahrungen in meiner täglichen Arbeit nutzen – und Menschen und Unternehmen begleiten, die selbst vor herausfordernden Entscheidungen stehen oder professionelle Unterstützung im Bereich Konfliktmanagement benötigen.
➡️ Diese Arbeit erfüllt mich mit Sinn.
Meine Mission: Menschen in Veränderung begleiten
🔹 HR Interim Management – flexible Lösungen für Unternehmen
🔹 Business Coaching – Klarheit und Perspektiven für Menschen in beruflichen Umbruchsituationen
🔹 Mediation für Konflikte im Arbeitsumfeld – nachhaltige Lösungen für Teams
🚀 Und das Beste: Ich biete meine Dienstleistungen sowohl remote als auch in Präsenz an – individuell angepasst an die Bedürfnisse meiner Klienten.
Stehen Sie selbst an einem beruflichen Wendepunkt?
Manchmal braucht es nur einen neuen Blickwinkel, um aus einer Krise eine echte Chance zu machen - es könnte auch nach vorne losgehen!
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